Корпоративная культура в Профсоюзе образования

8—9 февраля Общероссийский Профсоюз образования провёл Всероссийский онлайн-семинар, посвящённый Году корпоративной культуры в Профсоюзе. Председатель Ноаочебоксарской городской организации Людмила Чупрынова стала участником вебинара В программе семинара обсуждались темы, наиболее полно отражающих корпоративный потенциал Общероссийского Профсоюза образования.

В своём приветственном слове председатель общероссийского Профсоюза образования Галина Меркулова. сделала акцент на основах корпоративной культуры Профсоюза как общественной организации с длительной и богатой историей, в организационном развитии которой лежит система ценностей и целей, традиций, норм, правил и принципов, по которым живет и действует организация и каждый из её членов. В ходе вебинара рассматривались стратегические цели и векторы развития Общероссийского Профсоюза образования, аспекты организационной деятельности профсоюзных кадров, наградная и поощрительная системы, цифровые возможности современного Профсоюза; реализация федеральных проектов Профсоюза для достижения высоких показателей его развития в новых социокультурных условиях; финансовые, пенсионные, кооперативные, потребительские и социальные гарантии профсоюзного членства; качество правозащитных и инспекционных органов Профсоюза как законных представителей социально-трудовых прав и профессиональных интересов работников образования и студенчества; роли корпоративного стиля, коммуникативной культуры, обучения и конкурсного движения как инструментов, которые обеспечивают практическое повышение эффективности работы Профсоюза, и многое другое.

В конце каждого дня все участники вебинара в формате «круглого стола» отвечали на поступающие от слушателей вопросы и подводили промежуточные итоги. Результатом двухдневной работы стало формирование общего видения содержания и структуры корпоративной культуры Общероссийского Профсоюза образования и определение задач по её развитию в рамках реализации мероприятий тематического года.

Источник: eseur.ru